O Projeto Mothers Looking Ahead começou com uma simples observação das PME e instituições de consultoria do consórcio, procurando formas de apoiar a integração das mães nas novas oportunidades criadas pela Covid-19 na educação e no mercado de trabalho.
As estatísticas de 2021 na União Europeia (UE) revelam que a taxa de emprego das mulheres entre os 25 e os 54 anos com filhos era de 72,4%, 4,6 pontos percentuais abaixo da taxa de emprego das mulheres sem filhos (77,0%). É evidente que a presença de filhos afeta significativa e negativamente a taxa de emprego das mulheres.
O facto de as mães abandonarem o ensino e terem dificuldades em regressar à educação ou à formação, bem como de entrarem no mercado de trabalho com baixas qualificações, continua a ser um problema generalizado na Europa. Os dados indicam que o facto de ser mãe está frequentemente associado a níveis de educação mais baixos e a um menor rendimento familiar futuro. As estatísticas da Organização Internacional do Trabalho revelam uma tendência em que os níveis básicos e intermédios de educação das mulheres estão associados a um emprego mais baixo e em declínio ao longo do tempo.
As elevadas taxas de mães desempregadas na Europa e o abandono escolar inspiraram a criação do projeto Mothers Looking Ahead. O projeto visa estabelecer medidas de apoio às mães que não frequentam o ensino ou a formação, incluindo as que pertencem a comunidades marginalizadas, como as minorias étnicas, as comunidades migrantes ou a comunidade em geral. O objetivo é ajudá-las a regressar à educação e à formação, melhorando as suas perspetivas de (re)entrada no mercado de trabalho e na educação no novo normal criado pela Covid-19, que inclui o ensino à distância e o trabalho remoto.
É crucial apoiar as mães na reentrada e na aquisição de competências do século XXI para aumentar as suas oportunidades no mercado de trabalho e melhorar a sua qualidade de vida. Garantir um rendimento bem remunerado para cuidar dos filhos tornou-se uma questão importante, ao contrário do que acontecia há algumas décadas, quando os papéis tradicionais eram predominantes na maioria dos países.
Em conclusão, o projeto Mothers Looking Ahead tem como objetivo apoiar a inclusão educativa e profissional das mães, aumentando a sua motivação para reconsiderar a reentrada no ensino ou na formação na nova era de formação oferecida na Europa. O projeto oferece serviços de apoio, incluindo orientação profissional, capacitação, motivação, competências transversais, competências digitais básicas e formação de preparação para o emprego, para ajudar as mães a continuar e concluir a sua educação ou formação e a encontrar emprego.
Objetivos
O projeto Mothers Looking Ahead tem como objetivo acompanhar as mães, com especial incidência naquelas com menos oportunidades, que residem em zonas rurais e remotas, que enfrentam dificuldades socioeconómicas ou que se deparam com qualquer outra fonte potencial de discriminação, incluindo as que têm antecedentes migratórios. O projeto destina-se a mães com um baixo nível de aptidões, conhecimentos e competências, incentivando-as a reconsiderar a possibilidade de reingressar na educação ou na formação na nova era de formações oferecidas na Europa (online, híbrida, presencial). Serão prestados serviços de apoio para as alinhar com as competências do século XXI, abrangendo a orientação profissional, a capacitação, a motivação, as competências transversais, as competências digitais básicas e a formação para a preparação para o emprego. O objetivo é facilitar às mães a continuação e a conclusão dos seus estudos ou formação e a procura de emprego. Reconhecendo a natureza sensível dos desafios enfrentados por muitas mães, o projeto dá ênfase à sensibilidade em cada fase para envolver e manter o seu envolvimento ao longo do seu percurso educativo.
Neste contexto, os objetivos específicos são os seguintes:
Identificar as competências necessárias para estabelecer um programa motivacional que apoie a inclusão educativa e profissional das mães. Este quadro lançará as bases e identificará as áreas aplicáveis para a implementação do programa de motivação, criando percursos de melhoria de competências, melhorando a acessibilidade e aumentando a adesão das mães à educação de adultos.
Proporcionar às mães opções de aprendizagem digital e atividades adequadas para chegar às pessoas com menos oportunidades. Este esforço complementará o reforço das capacidades das mães e dos educadores através da criação e do desenvolvimento de atividades que promovam a equidade e a igualdade, abordando as barreiras enfrentadas pelos grupos no acesso às oportunidades e facilitando a inclusão e a aprendizagem efetiva das mães.
Resultados esperados
Um quadro para o estabelecimento do programa motivacional de apoio à inclusão educativa e profissional das mães.
Um currículo de formação concebido para a realização de um programa motivacional utilizando Recursos Educativos Abertos de elevada qualidade.
Implementação de uma série de fóruns transnacionais de tutoria nos países do projeto.